各学院、部门：

根据《省教育厅 省人力资源和社会保障厅关于开展2017年教师节优秀人物表彰人选推荐工作的通知》（黔教师发〔2017〕146号）文件精神，为庆祝第33个教师节，进一步加强教师队伍建设，营造全社会尊师重教的良好氛围，展示教师风采，树立教师典型，贵州省将表彰一批 “优秀教师”和“教育工作先进个人”。现将做好教师节优秀人物表彰人选推荐工作有关事宜通知如下：

一、评选表彰类别及名额

“贵州省优秀教师”1名、“贵州省教育工作先进个人”1名。

二、评选对象及范围

（一）评选对象

“贵州省优秀教师”的评选对象：教学一线教师，从教5年及以上；

“贵州省教育工作先进个人”的评选对象：学校校长、班主任、教育行政管理人员。

（二）评选范围：在满足评审条件下，“贵州省优秀教师”和“贵州省教育先进个人”推荐人选优先在我校在编在岗教师中历年荣获校级及以上“优秀教师”、“优秀教育工作者”、“教学名师”、“优秀辅导员”、“优秀党务工作者”中产生。

三、评选条件

（一）“贵州省优秀教师”评选条件

1.深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，切实践行“四有”、“三者”好老师标准，遵守国家法律法规，忠诚人民的教育事业，带头培育和践行社会主义核心价值观。求真务实、勇于探索、锐意改革、开拓创新，模范履行职责，无私奉献、师德高尚，能充分展现新时期人民教师新形象。

2.严谨笃学、精通业务、教育理念先进；积极承担本学科的教学任务，满工作量；教学特点鲜明，注重对学生实践和创新能力的培养；教育教学工作得到有关部门、同行、学生及家长的好评。

3.坚守教育教学一线，切实履行教师岗位职责和义务，高质量地完成教育教学工作任务，努力推进教育创新，在本学科或领域内推动教育教学改革、引领教师专业成长、实验室建设、提高教育教学质量等方面有较为系统的研究或取得良好成绩。

4.教学业绩突出，专业水平较高，在省外、本省（区域）或学科领域内（外）有较大影响力，积极参与各种教师教育、培训活动，在示范引领教师专业成长上发挥积极作用的骨干教师、教学名师，同等条件下优先推荐。

（二）“贵州省教育工作先进个人”评选条件

1.深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，遵守国家法律法规，忠诚人民的教育事业，带头培育和践行社会主义核心价值观。求真务实、勇于探索、锐意改革、开拓创新，模范履行职责，无私奉献、师德高尚，能充分展现新时期人民教师的光荣形象。

   2.积极实施素质教育，在教育教学管理、学校管理和学生管理等方面勇于创新、成效明显。善于研究和把握教育规律，勤勉尽责，忠于职守，在学校建设、管理、服务、发展等方面具有显著成绩。

3.履行班主任工作，连续担任班主任工作5年或累计8年以上。经验丰富，具有较高的班级管理水平，在班集体建设、学生健康发展及教育教学质量等方面成绩突出。所在班级无教育教学事故和安全责任事故发生。

4、积极为学校提供优质服务，排忧解难，对学校健康发展起到积极作用。

四、推选程序

（一）因时间紧，请各学院、部门按照推选范围、条件，及时认真开展推评工作，推荐的“优秀教师”、“教育工作先进个人”分别填写《优秀教师推荐审批表》（附件1）和《教育工作先进个人推荐审批表》（附件2），并请于7月25日12:00前将材料电子版发送到465479758@qq.com。逾期视为放弃。

（二）教师工作处汇总各单位推荐人选报学校审定上报推荐人选。未尽事宜请同教师工作处吴老师联系。（电话：13984352311）

附件： 1.贵州省优秀教师推荐审批表

            2.贵州省教育工作先进个人推荐审批表

                                                        教师工作处

                                                       2017年7月24日